FALTAS LABORALES

¿Cuándo amerita un despido? Con frecuencia los jueces anulan despidos, suspensiones e inclusive amonestaciones, por considerar que la sanción no es proporcional con la falta cometida por el trabajador. En este curso veremos los criterios y pasos correctos a tomar en cuenta para ejercer la potestad sancionatoria del empleador.